抖擻精神拼開局，全力以赴促發(fā)展。2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，是集團公司“能力提升年”，是太陽能公司明確提出“三不減、四提高”要求的奮進之年，更是鎮(zhèn)江公司樹正風(fēng)、重擔(dān)當、夯體系、謀變革、強創(chuàng)新、控風(fēng)險，再上新臺階的蛻變之年。

    面對新時代的新任務(wù)、新要求，鎮(zhèn)江公司為全面深入推進基層黨建經(jīng)營一體化，進一步增強全體干部職工的政治認同、思想認同、情感認同，堅持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務(wù)，堅持聯(lián)系實際學(xué)、融會貫通學(xué)，在每月經(jīng)營分析會上開辟“思政課堂”，將思想和行動更好地統(tǒng)一到助推企業(yè)蛻變發(fā)展上來，凝聚起思想大解放、作風(fēng)大改變、能力大提升的干事創(chuàng)業(yè)新動能。

    12月8日，鎮(zhèn)江公司新一期思政課開講。為進一步推動第二批主題教育走深走實，強化以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干，本期思政課上，鎮(zhèn)江公司黨總支委員、副總經(jīng)理高榮剛對習(xí)近平總書記在上海主持召開深入推進長三角一體化發(fā)展座談會時發(fā)表的講話精神進行傳達領(lǐng)學(xué)，并以《鍛造忠誠干凈擔(dān)當?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊伍，以嚴的紀律、實的作風(fēng)、廉的操守確保各項工作落到實處》為題，開展2023年四季度警示教育，進一步強化領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)。

    高榮剛從“嚴字當頭，繃緊黨員干部紀律之弦”“實干為先，堅持糾‘四風(fēng)’樹新風(fēng)并舉，讓擔(dān)當作為、真抓實干的新風(fēng)正氣更加充盈”“崇廉尚廉，自覺做到公正用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán)”三方面入手，強調(diào)全體干部職工抓緊時間，錨定新目標、新任務(wù)、新要求，以年底總結(jié)工作為契機，強化主動管理意識，踐行數(shù)據(jù)化管理要求，抓重點、強落實、提能力，避免“本領(lǐng)恐慌”的困境和“能力不足”的危險，真正推動問題解決，深化運用“四下基層”制度，進一步深入基層一線,真正把工作抓實、基礎(chǔ)打?qū)?，以更高素質(zhì)、更強本領(lǐng)、更實作風(fēng)不斷開創(chuàng)基層深化改革工作新局面。同時，高榮剛強調(diào)2024年元旦和春節(jié)在即，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部持續(xù)加強作風(fēng)建設(shè)，持之以恒落實中央八項規(guī)定要求，堅守底線、筑牢防線、不踩紅線，堅決防止“節(jié)日病”，嚴禁酒駕、醉駕等問題發(fā)生，全力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。

    鎮(zhèn)江公司黨總支書記、董事長李菁楠結(jié)合深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育總要求，聚焦2024年全面預(yù)算與考核管理工作思路，圍繞“全面預(yù)算的底層邏輯、全面預(yù)算的起點、全面預(yù)算的方向、全面預(yù)算的拆解、全面預(yù)算的管控、信息化支撐”六個方面，系統(tǒng)梳理全面預(yù)算與考核管理的要求，強調(diào)各部門要高度重視，認真理解執(zhí)行，真正做到“戰(zhàn)略-計劃-預(yù)算-績效”的經(jīng)營閉環(huán)。

    同時，李菁楠強調(diào)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要親自抓好統(tǒng)籌、部署推進，用心掌握管理背后的邏輯，團結(jié)干事、積極思考、拒絕躺平，主動拿出解決問題的辦法，并要做好2023年述職及2024年規(guī)劃工作，重點反思不足、明確改善思路，細化工作閉環(huán)，在團隊互補、崗位履職、快速響應(yīng)、溝通反饋等方面持續(xù)發(fā)力，堅決打贏決勝之戰(zhàn)，為公司新的一年各項工作再上新臺階筑牢基礎(chǔ)。