為進(jìn)一步貫徹落實(shí)上級(jí)公司要求,對(duì)上半年工作進(jìn)行回顧,并對(duì)下半年工作進(jìn)行部署,動(dòng)員全體干部職工堅(jiān)定信心、立足崗位、實(shí)干擔(dān)當(dāng),順利完成今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),8月19日,鎮(zhèn)江公司召開2020年半年工作會(huì)暨管理干部溝通會(huì)。


會(huì)議開始,鎮(zhèn)江公司總會(huì)計(jì)師、副總經(jīng)理肖宏浩就集團(tuán)公司、太陽能公司半年會(huì)精神進(jìn)行深入傳達(dá),并從統(tǒng)籌防疫復(fù)產(chǎn)、健全內(nèi)控管理、強(qiáng)化降本增效、拓展市場(chǎng)渠道、扎實(shí)落實(shí)好各項(xiàng)技改工作、突出干部管理與培養(yǎng)、強(qiáng)化安全生產(chǎn)七個(gè)方面全面介紹了鎮(zhèn)江公司2020年上半年經(jīng)營情況。同時(shí),他結(jié)合下半年的挑戰(zhàn)與及未來行業(yè)前景進(jìn)一步明確發(fā)展要求,強(qiáng)調(diào)全體干部職工把目標(biāo)刻在心上、將改革進(jìn)行到底,統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)營生產(chǎn),奮力走出新時(shí)代鎮(zhèn)江公司高質(zhì)量發(fā)展新步伐。

同時(shí),他結(jié)合下半年的挑戰(zhàn)與及未來行業(yè)前景進(jìn)一步明確發(fā)展要求,強(qiáng)調(diào)全體干部職工把目標(biāo)刻在心上、將改革進(jìn)行到底,統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)營生產(chǎn),奮力走出新時(shí)代鎮(zhèn)江公司高質(zhì)量發(fā)展新步伐。
不唯書、不唯上,只唯實(shí)。會(huì)上,鎮(zhèn)江公司副總經(jīng)理吳少梅再次傳達(dá)了集團(tuán)公司關(guān)于總部部門服務(wù)基層、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)推進(jìn)會(huì)精神,就服務(wù)基層、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的有關(guān)要求進(jìn)行重點(diǎn)強(qiáng)調(diào),要求各部門要深刻領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神,牢固樹立“服務(wù)基層、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)”的鮮明導(dǎo)向,想基層之所想,急基層之所急,真正了解基層,才能更好服務(wù)基層,切實(shí)提升“十種能力”,堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義,提高服務(wù)意識(shí),大事小事都要敢于擔(dān)當(dāng),用實(shí)干考量、用實(shí)績說話。

開展廉潔談話是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任的一項(xiàng)重要舉措。本次會(huì)議,鎮(zhèn)江公司黨總支紀(jì)檢委員、副總經(jīng)理黃國平結(jié)合警示教育,扎實(shí)開展集體廉潔談話,筑牢廉潔自律防線。談話中,黃總深入傳達(dá)了太陽能公司紀(jì)委書記馮玉珂在2020年半年工作會(huì)集體廉潔談話精神,并結(jié)合鎮(zhèn)江公司年度重點(diǎn)工作要求,強(qiáng)化職責(zé)和擔(dān)當(dāng)。

“差不多”必讓工作“差得多”。此次談話從《差不多先生傳》這個(gè)故事出發(fā),以小見大,進(jìn)一步指出了各部門當(dāng)前存在的問題及不足,強(qiáng)調(diào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),深入基層,杜絕工作中的形式主義、官僚主義,認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)任務(wù),切實(shí)履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為。
本次會(huì)議組織全體與會(huì)人員觀看《如何提升執(zhí)行力》專題視頻。該視頻結(jié)合學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP推薦及鎮(zhèn)江公司當(dāng)前管理要求,就什么是執(zhí)行力、如何提升執(zhí)行力進(jìn)行具體闡述。責(zé)任到此,不能再推。執(zhí)行力歸根到底還是責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。強(qiáng)調(diào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記初心使命,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為,抓好執(zhí)行力建設(shè),以釘釘子精神攻堅(jiān)克難。

為增強(qiáng)全體黨員和干部職工的責(zé)任感、使命感、危機(jī)感,鎮(zhèn)江公司黨總支書記、董事長李菁楠以《轉(zhuǎn)變作風(fēng) 內(nèi)部挖潛 深入實(shí)踐 應(yīng)對(duì)變局 開拓新局》為題,為與會(huì)人員講了一堂接地氣的專題黨課。李菁楠回顧了2020年1月至8月鎮(zhèn)江公司歷次管理溝通會(huì)的重點(diǎn)內(nèi)容,肯定了全體員工的努力與成績,并深刻指出當(dāng)前存在的差距與不足,要求進(jìn)一步聚焦目標(biāo),加強(qiáng)提升的力度和深度。

能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下、劣者汰。李菁楠強(qiáng)調(diào),鎮(zhèn)江公司全力為干事者創(chuàng)造擔(dān)當(dāng)、負(fù)責(zé)的環(huán)境,需要的是一批綜合能力強(qiáng)的管理人員。每一位職工都要做好充分準(zhǔn)備,積極投入到企業(yè)的發(fā)展中。同時(shí),她重點(diǎn)圍繞如何提升服務(wù)以及加強(qiáng)基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)兩個(gè)方面,聚焦高、中、基層提出具體的要求和提升方向。希望全體干部職工摒棄玻璃心,擰成一股繩,升級(jí)思維方式,打破按部就班;要求各部門盡快將會(huì)議精神傳達(dá)到位,并進(jìn)行“對(duì)號(hào)入座”,找出自身存在的不足,深刻剖析主客觀原因,更好地統(tǒng)籌規(guī)劃工作,加快能力提升,高效有力執(zhí)行。